People Ops Apprentice - France

<h4><strong>🏠 Que fait-on ?</strong></h4><p>Née en 2021 de l'envie de rendre les villes moins polluées et moins bruyantes, Electra participe à basculer les usages vers la mobilité électrique en s'attaquant au frein principal qu'est la recharge.</p><p>Electra innove constamment pour faciliter la recharge des véhicules électriques avec un réseau de stations de recharge rapide ( 20mn en moyenne) et une expérience utilisateur simplifiée à son maximum.</p><p>Basées à Paris, Lyon, Bordeaux, Nantes, Bruxelles, Madrid, Zurich, Vienne, Munich, Milan et Amsterdam,<strong> les équipes d'Electra ont pour objectif de déployer un réseau de 15 000 points de charge rapide d'ici 2030</strong>; fières de participer à la transition énergétique en Europe.</p><h6>En 5 ans, nous avons :</h6><ul><li><p>Déployé plus de 640 stations and over 2000 fast-charging points</p></li><li><p>Ouvert plusieurs bureaux en France et en Europe</p></li><li><p>Levés plus d'1 milliard d'euros en financement par actions et par dettes auprès d'investisseurs et d'institutions renommés</p></li><li><p>Rejoint la French Tech Next 40 et remporté le prix European Scale-up of the Year 2024</p></li><li><p>Assemblé une équipe de plus de 240 talents… et ce n'est que le début !</p></li></ul><h4>💼 Your Mission</h4><p></p><h5><strong>🦸‍♀️🦸‍♂️ Your Responsibilities</strong></h5><p></p><p>Pour accompagner la croissance d'Electra et réaliser l'objectif de déployer 2000 stations de recharge rapide à horizon 2030, l'équipe HR, cherche un·e <strong>Chargé·e RH en alternance</strong> pour travailler en transverse sur nos différents sujets, pour la France et l'Europe.</p><p>Tu auras l'occasion de travailler sur différentes missions comme :</p><h5><strong>Expérience collaborateur</strong></h5><p></p><h6><strong>Onboarding &amp; Intégration</strong> :</h6><p></p><p>Pilote l'expérience d'intégration complète des nouveaux·elles collaborateurs·trices :</p><ul><li><p><strong>Avant l'arrivée</strong> : Crée les dossiers dans Lucca (SIRH), prépare les welcome packs et établis le premier contact pour assurer un onboarding de qualité</p></li><li><p><strong>Coordination</strong> : Travaille en collaboration avec l'équipe recrutement, IT et les managers pour que tout soit prêt le jour J (matériel, accès, parcours d'intégration)</p></li><li><p><strong>Animation</strong> : Organise et anime les sessions d'onboarding bi-mensuelles pour garantir une intégration réussie dès le premier jour</p></li><li><p><strong>Animation de communauté</strong> : Sois le·la référent·e de tous nos stagiaires et alternant·es. Crée du lien, organise des événements et accompagne-les tout au long de leur aventure chez Electra.</p></li></ul><p></p><h6><strong>Administration RH</strong></h6><p></p><p>Développe ton expertise opérationnelle en gérant de A à Z :</p><ul><li><p>La rédaction et le suivi des contrats (CDI, CDD, alternances, stages)</p></li><li><p>Les relations avec les écoles et notre OPCO</p></li><li><p>La gestion administrative quotidienne via Lucca (période d'essai, visite médicale, dossier du personnel, DPAE, mutuelle, prévoyance)</p></li><li><p>La préparation de certains éléments de paie (transports, forfait mobilité durable, notes de frais …)</p></li><li><p>Le suivi des obligations légales et la veille juridique</p></li></ul><p></p><h6><strong>Projets stratégiques</strong></h6><p></p><p>Au-delà des missions récurrentes, tu participeras activement à :</p><ul><li><p>La structuration et l'optimisation de nos process RH</p></li><li><p>Le développement des compétences de nos équipes</p></li><li><p>Des initiatives autour du bien-être au travail</p></li><li><p>Le pilotage de nos tableaux de bord RH</p></li></ul><p></p><h6><strong>🤝 Une équipe qui t'accompagne</strong></h6><p></p><p>Tu évolueras aux côtés d'une équipe passionnée et bienveillante : Floriane (People Operations), Tonya (Head Of People France), Marion (People Business Partner), Nora (Office Management), Thomas &amp; Raphaël (Recrutement). Chacun·e partagera son expertise pour t'accompagner dans ta montée en compétence.</p><h4><strong>😎 Ton Profil</strong></h4><p></p><p>Tu es en formation Bac +3/5 en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent (droit, diplôme école de commerce, psychologie …). Idéalement, tu as une 1ère expérience en RH.</p><p>Tu es une personne rigoureuse et organisée, avec une excellente capacité de communication. Tu fais également preuve de proactivité, de curiosité et de bienveillance.</p><p>Tu as un bon niveau d'anglais (être capable d'animer les sessions d'onboarding en anglais, de communiquer avec tous nos salariés)</p><p>Tu es motivé·e pour rejoindre une scale-up en pleine croissance.</p><p>Tu es dynamique, tu aimes le challenge et tu as envie de rejoindre un secteur en constante évolution, cette mission est faite pour toi !</p><h4><br><strong>⚡️Ce qu'Electra t'offre</strong></h4><p></p><ul><li><p>Un rôle clé dans le déploiement international à grande échelle du plus grand réseau de recharge rapide d'Europe</p></li><li><p>Un environnement collaboratif et animé par une mission</p></li><li><p>Un impact réel sur la transition énergétique et l'avenir de la mobilité</p></li><li><p>1 jour de télétravail par semaine</p></li><li><p>Tickets restaurant via carte Swile (10€/jour, pris en charge à 50% par Electra)</p></li><li><p>Forfait Mobilités Durables</p></li><li><p>Accès à la plateforme avantages salariés (CSE) avec de nombreux bénéfices (culture, sport, etc.)</p></li></ul><p></p><p>Même si votre profil ne correspond pas à 100% à chaque critère, nous vous encourageons à postuler. Chez Electra, nous nous efforçons de créer un environnement où chacun se sent à l'aise, en sécurité et libre d'être soi-même.</p><p>Nous sommes engagés en faveur de l'égalité des chances et ne tolérons aucune discrimination fondée sur la religion, l'origine culturelle, la nationalité, le genre, l'orientation sexuelle, l'âge ou le handicap.</p><p>💚 Nous valorisons le potentiel, la motivation et l'envie d'apprendre autant que l'expérience. 🚀</p>