Stage - Business Developer / Commercial sédentaire H/F

<h2>⭐&nbsp;À propos</h2><h3>L'application tout-en-un dédiée aux indépendants.</h3><p>Être indépendant, c'est avoir plusieurs métiers : son activité, son administratif, ses finances… Sauf qu'ils ont rarement des notions de comptabilité ! Pourtant, en France, il est obligatoire pour tous les indépendants, quelle que soit leur forme juridique, de tenir leur comptabilité et de déclarer leurs revenus. Deux possibilités s'offrent à eux :</p><ul><li><p>La faire eux-même : mais la plupart manques des connaissances comptables et fiscales nécessaires</p></li><li><p>Faire appel à un expert-comptable : ce qui présente un coût financier conséquent</p></li></ul><p>C'est pour leur permettre de se concentrer réellement sur leur métier qu'Indy a mis au point une solution unique qui leur permet de créer leur entreprise, d'automatiser leur comptabilité et leurs déclarations et d'ouvrir un compte pro gratuit !</p><p>Comment ça marche ? En synchronisant leur compte bancaire professionnel, leurs transactions sont automatiquement catégorisées dans les bonnes lignes comptables. Et ce n'est pas tout ! Indy permet également aux indépendants de créer des factures personnalisées et de générer leur liasse fiscale et bilan en seulement 2 heures.</p><p>Indy s'appuie sur trois piliers, qui sont fondamentaux : un produit intuitif et bien pensé, des tarifs ultra-abordables (50% de nos fonctionnalités sont accessibles gratuitement) et une qualité de service client exceptionnelle confirmée par des milliers de retours clients (4.8/5 sur <a target="_blank" href="https://fr.trustpilot.com/review/indy.fr">Trustpilot</a>)</p><p>Déjà plus de <strong>300 000 indépendants</strong> automatisent leur comptabilité avec Indy, et on vise d'en accompagner 1 million d'ici fin 2027 !</p><p>Depuis la création d'Indy il y a <strong>10 ans,</strong> nous avons levé au total <strong>86M€</strong> qui nous permettent d'investir sur le long terme pour sans cesse améliorer l'expérience de nos utilisateurs.</p><p>Nous sommes aujourd'hui <strong>320 indies</strong> venant d'horizons et de parcours variés. Nous partageons tous le même objectif : créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait bon travailler.</p><p>Et on ne compte pas s'arrêter là ! On souhaite devenir LA super-app qui viendra accompagner tous les indépendants dans toutes leurs démarches administratives.</p><p><strong>Pour aller plus loin :</strong></p><p>Tu peux écouter le podcast <a target="_blank" href="https://smartlink.ausha.co/le-declic-podcast-par-alec-henry/5-erreurs-de-comptabilite-et-comment-ne-pas-les-reproduire">Le Déclic</a> de Côme : il y retrace les débuts d'INDY, les premières étapes clés et l'évolution de notre produit jusqu'à aujourd'hui.</p><h2>⭐&nbsp;Descriptif du poste</h2><p>Le rôle de notre équipe Sales est de proposer Indy à un maximum de prospects chaque jour et de les convertir en clients. Pour compléter notre équipe, nous recherchons des&nbsp;<strong>Business Developer</strong> pour un stage de 6 mois.</p><p>Tu seras rattaché·e à l'un de nos managers, qui t'accompagnera dans ton quotidien chez Indy.</p><h3>Tes missions</h3><ul><li><p>Tu pourras gérer les prémices du cycle de vente, de la qualification des leads jusqu'à la prise de rdv pour l'équipe sales : contacter, appeler, chasser, relancer, ne jamais rien lâcher !</p></li><li><p>Dans un second temps, nous pourrons t'emmener à onboarder tes prospects sur l'utilisation d'Indy : leur faire prendre en main le produit tout en les rendant fan.</p></li><li><p>Participer à la stratégie et la croissance de l'entreprise au sein de l'équipe sales.</p></li></ul><p>Pour en savoir plus, tu peux regarder <a target="_new" href="https://www.youtube.com/watch?v=VDF1lEwRw1s">cette vidéo de Bréval</a>, membre de l'équipe Sales.</p><p><strong>En pratique :</strong></p><ul><li><p><strong>Localisation</strong> : Lyon</p></li><li><p><strong>Gratification</strong> : minimum légal&nbsp;+ variable</p></li><li><p><strong>Démarrage</strong> : septembre 2026</p></li></ul><h2>⭐&nbsp;Profil recherché</h2><h3>Le candidat idéal pour rejoindre notre équipe Sales</h3><ul><li><p>Tu recherches un stage de fin d'études ou tu es en année de césure&nbsp;</p></li><li><p>Curieux·se et envie d'apprendre au sein d'une équipe commerciale ultra dynamique.</p></li><li><p>A l'aise au téléphone pour briser la glace et générer un maximum d'opportunités.</p></li><li><p>Aisance à l'écrit et orthographe parfaite.</p></li><li><p>Tu es prêt·e à te surpasser, tu aimes les challenges.</p></li><li><p>Tu as envie de participer à une belle aventure et à évangéliser un produit qui a du sens !</p></li></ul><p>Nous portons une attention particulière à la diversité dans notre processus de recrutement. Nous savons que certaines personnes n'osent parfois pas répondre sans cocher toutes les cases : Venez nous en parler.<br><br>De même dans le cadre de nos valeurs d'inclusions, nous accordons chez Indy une attention particulière aux personnes en situation de handicap.</p><h3>Nos valeurs : HAPPY</h3><p>Chez nous, les valeurs ce n'est pas juste du wording à la mode. Elles font partie intégrante de notre culture. Nous recrutons des talents H.A.P.P.Y. :</p><p><strong>Humble</strong> - Pas d'ego surdimensionné chez Indy, nous nous faisons confiance et allons tous dans le même sens, ensemble.</p><p><strong>Attentionné</strong> - Nous avons à cœur de fournir un service client aux petits soins et en interne, nous appliquons la même règle : nous sommes vraiment attentifs les uns aux autres.</p><p><strong>Passionné</strong> - Nous sommes tous passionnés, et pas que de notre travail. Ici vous trouverez des photographes, des musiciens, des backpackers, des sportifs, des comédiens, …</p><p><strong>Perfectionniste</strong> - Ce n'est pas un vilain défaut chez Indy et dans le secteur de la comptabilité, nous n'avons pas le droit à l'erreur.&nbsp;</p><p><strong>Y-factor </strong>-&nbsp;Nous prônons la diversité en entreprise. C'est avec des personnes venant de tous les horizons que nous irons plus loin dans notre aventure.</p><h2><strong>⭐&nbsp;</strong>Déroulement des entretiens</h2><h3>Notre engagement : un processus rapide et transparent !</h3><ul><li><p>Un <strong>Call de présentation</strong> avec un•e Team Lead Sales</p></li></ul><ul><li><p>Un <strong>Test de mise en situation</strong> avec deux de nos Team Lead Sales</p></li></ul><h3>Ce qui t'attend si tout se passe bien</h3><p>Une équipe jeune, brillante, passionnée.</p><p>Des locaux où il fait bon vivre : bureaux neufs dans le centre de Lyon, cafés, thés &amp; fruits en libre service, matériel informatique au choix, …&nbsp;</p><p>Une organisation de travail flexible : télétravail possible, flexibilité horaire, …</p><p>Des valeurs centrées sur l'humain : de l'autonomie et des responsabilités couplées à une culture de la transparence et de l'apprentissage permanent.&nbsp;</p><p>Un Indice égalité Homme/Femme de 93% (et on travaille sur les 7% restants).</p><p>Et bien évidemment, une carte ticket-resto Swile (10 € / jour travaillé), la mutuelle Alan (50 %) et une prise en charge de ton abonnement de transport en commun (50 %) ou un forfait mobilité douce de 37,05 € si tu viens à vélo ou trottinette.</p>